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Posición: AMXCT-032
Modalidad: Híbrido o Full Home Office.
Lugar: Cuauhtémoc, Ciudad de México.
Disponibilidad: Inmediata o próxima incorporación.
Área: Desarrollo y Transformación Digital en Sector Financiero.
Empresa global con proyectos internacionales

Descripción del rol

Como Salesforce Developer Senior, serás responsable de diseñar, desarrollar, optimizar y mantener soluciones dentro de la plataforma Salesforce. Participarás activamente en proyectos scrum de automatización, integración, mejora continua y escalabilidad de procesos, colaborando con equipos multidisciplinarios y aplicando buenas prácticas de desarrollo y DevOps.

Responsabilidades clave

  • Diseñar y desarrollar soluciones escalables usando Apex, Lightning Components & Triggers.
  • Implementar integraciones seguras con APIs REST/SOAP y sistemas externos.
  • Gestionar cambios en Metadata, aplicando prácticas de Continuous Integration / Continuous Deployment (CI/CD) usando Bitbucket, Git y Jenkins.
  • Participar en revisiones de código, asegurando calidad, rendimiento y seguridad.
  • Colaborar bajo metodologías ágiles (Scrum), participando activamente en ceremonias y entregas iterativas.
  • Documentar soluciones técnicas y brindar soporte técnico a otros desarrolladores.

Requisitos indispensables

  • Licenciatura o Ingeniería en Sistemas, Computación, Informática o carrera afín.
  • Mínimo 3 años de experiencia comprobable como Salesforce Developer.
  • Conocimiento profundo de programación orientada a objetos con Apex.
  • Dominio de Lightning Web Components, Salesforce CLI y manejo de Metadata.
  • Experiencia con herramientas de versionamiento como Bitbucket o similares.
  • Conocimientos en automatización: Validaciones, Process Builder y Flow Builder.
  • Experiencia en integración de APIs (REST/SOAP).
  • Conocimientos en CI/CD y DevOps aplicados a Salesforce.

Requisitos deseables

  • Certificación en Salesforce (Developer I, II o equivalente).
  • Experiencia previa en entornos ágiles (Scrum, Kanban).
  • Conocimiento de herramientas como JIRA.
  • Inglés intermedio o avanzado.

Habilidades blandas esperadas

  • Pensamiento analítico y orientación a resultados.
  • Autogestión, responsabilidad y compromiso con los entregables.
  • Capacidad de trabajo en equipo multidisciplinario.
  • Excelente comunicación oral y escrita.
  • Atención al detalle y enfoque en calidad.

Compensación y beneficios

  • Sueldo competitivo (a convenir según perfil y experiencia).
  • Modalidad flexible: Opción de trabajo híbrido.
  • Contratación directa y acceso a proyectos globales.
  • Oportunidades de formación, certificaciones, plan de carrera y eventos de tecnología.
  • Estabilidad laboral y posibilidad de crecimiento.
  • Cultura organizacional inclusiva, colaborativa y orientada a innovación.
  • Todas las prestaciones de Ley

¿Cómo postularte?

Completa el formulario, adjuntando tu CV actualizado en formato PDF. También puedes incluir tu perfil de LinkedIn.

Fecha límite de postulación: 31 de Agosto del 2026


Proceso de selección

  1. Revisión de CV y preselección
  2. Entrevista de soft skills con líder de equipo
  3. Entrevista técnica (desarrollo y arquitectura)
  4. Entrevista técnica con cliente
  5. Oferta y onboarding

Sé parte de un equipo global que transforma el futuro a través de la tecnología.


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